20 pārsteidzoši ieguvumi no veselīgu uzkodu piegādes pakalpojuma

veselīgu uzkodu piegādes pakalpojums

Nav noslēpums, ka uzlabota veselība padara cilvēkus laimīgākus un produktīvākus.



Patiesībā sava uzņēmuma darbinieku labas veselības atbalstīšana var būt galvenais faktors, lai piesaistītu, noturētu un koptu labākos talantus savai komandai. Nodrošinot darbiniekus ar veselīgas biroja uzkodas viņu garšas un labklājības labad jūs varat iet tālu, lai palielinātu iesaistīšanos, inovācijas un morāli par pārsteidzoši zemām izmaksām.

Šeit ir 20 pārsteidzoši veselīgu uzkodu piegādes pakalpojumu ieguvumi, par kuriem jūs, iespējams, neiedomājāties.

Hill House vajāšana 1. sezona, 8. sērija

Uzlabot uzturu un vispārējo veselību

1. Palielina ilgtspējīgu enerģiju

Cukura pārstrādāti pārtikas produkti, uzkodas, kas pilnas ar transtaukskābēm, vai varena ogļhidrātu pārslodze var izraisīt šausmīgas enerģijas avārijas pēcpusdienas vidū. Tikpat ražīgs kā neveselīgā pārtika ir mūsdienu birojā, nav brīnums, ka “ pēcpusdienas kritums ”Ir kļuvis tik pieņemams mūsu darba kultūrā.



veselīgu uzkodu piegāde, lai pārspētu pēcpusdienas kritumu

Ņemot veselīgas uzkodas jūsu birojā strādāt pret enerģijas avārijām, nodrošinot uzturu kopā ar fantastisku garšu. Pārtika, kas līdzsvaro olbaltumvielas, taukus un ogļhidrātus, piemēram, Kind’s dzērveņu mandeļu augļi un riekstu baudījums, ir ideāla izvēle, lai jūsu komanda būtu enerģiska stundām vienlaikus.

2. Uzlabo kognitīvo funkciju

Jaunākie pētījumi ir parādījuši, ka pārtikas produkti ar augstu trans-tauku saturu prasa nopietnu, ilglaicīgu atmiņu, asumu un koncentrēšanos. Monētas otrā pusē raksts no Tīmekļa MD ir ziņojusi, ka pārtika, kas bagāta ar antioksidantiem, olbaltumvielām un B vitamīniem, lieliski atbalsta koncentrēšanos, atmiņu un izziņu. Nodrošinot uz vietas piekļuvi pārtikai, kas bagāta ar šīm uzturvielām, piemēram, augļu batoniņus Tieši tā , jūs varat kopt vislabākās sava personāla garīgās spējas.



3. Labāks uzturs labākai noskaņai

Pēc šo neseno Lifehack rakstu , pārtikai, kas bagāta ar uzturvielām, piemēram, folskābi, C vitamīnu, magniju un B-12, var būt gan īstermiņa, gan ilgtermiņa ietekme uz cilvēka garastāvokli. Ja strādājat strauji augošā, augstspiediena vidē, labākās biroja uzkodas būs augļu un dārzeņu izvēle. Šīs nepieciešamās barības vielas tālu palīdzēs cilvēkiem saglabāt mieru, koncentrēšanos un optimismu, kad viņu ceļā nonāk papildu problēmas.

Labs garastāvoklis nekad neatstāj viņus pat darbā

4. Fiziskā veselība veicina garīgo veselību

Uzlabotas fiziskās veselības labvēlīgā ietekme uz cilvēku garīgā labklājība ir gandrīz bezgalīgi. Papildus uzlabotam garastāvoklim, kognitīvajām funkcijām un enerģijai labāka veselība ir tāls ceļš stresa vadība un pašcieņu. Kā labāk mudināt savus komandas locekļus ticēt sev, domāt radoši, riskēt un rast drosmi prezentēt drosmīgas jaunas idejas?

Palielināt produktivitāti un morāli

5. Uzlabots fokuss

Veselīgu uzkodu piegādes pakalpojums saglabās jūsu komandas asumu, tāpēc izvairieties no pārtikas produktiem, kas bagāti ar kaitīgiem transtaukskābēm, un ieguldiet vieglākos aizstājējos, piemēram, Barbara siera uzpūšanās. Lai vēl vairāk palielinātu uzmanību, izvēlieties uzkodas, kas pilnas ar antioksidantiem un veselīgiem taukiem. Taku sajaukums, kurā ietilpst mandeles, žāvētas ogas un tumšā šokolāde, būtu garšīgs veids, kā visas dienas garumā veicināt garīgo asumu, kopjot produktivitāti un efektivitāti, vienlaikus saglabājot aukslēju prieku.

6. Veselīgas uzkodas var pagatavot veselīgas maltītes

Amerikas darba kultūrā tas notiek visu laiku. Cilvēks aizmirst ienest iesaiņotās pusdienas, pēc tam jādodas uz restorānu vai ātrās ēdināšanas iestādi, kur viņš tērēs laiku un naudu, ko viņi, iespējams, nevar atļauties, ēdieniem, kas baro mazāk nekā baro, jo uzskata, ka tas ir viņu labākais variants. Ja viņiem ir īpaša vajadzība pēc laika vai naudas, viņi no tirdzniecības automāta paķers konfekšu batoniņu, kas drīz pēc tam izraisīs cukura avārijas un enerģijas kritumu.

Katru mēnesi veselīgu biroja uzkodu piegāde var palīdzēt jūsu komandai izvairīties no šādiem pasākumiem. Nodrošinot sabalansētu uztura klāstu, labi noapaļotu uzkodu izvēli var sajaukt un pielāgot dažādām garšīgām, improvizētām maltītēm, kas prātam un ķermenim sniegs to, kas viņiem nepieciešams, lai sasniegtu vislabākos pienākumus pat visnopietnākā budžeta gadījumā .

7. Pieejamība nozīmē mazāk laika ārpus uzņēmuma

Kad uzkodas un dzērieni darbinieki nav viegli pieejami uz vietas, darbiniekiem paliek maz izvēles, kā paļauties uz veikaliem ārpus vietas, ātrās ēdināšanas restorāniem un kafejnīcām, lai visu dienu papildinātu savas sistēmas.

Turot pārtraukuma zāli ar veselīgas uzkodas ņemot vērā viņu gaumi un uztura vajadzības, jūs nodrošināsiet, ka tad, kad bads piemeklē jūsu komandu, viņiem nevajadzēs baidīties no darba vides un zaudēt dārgo laiku ārpus uzņēmuma.

cheech & chong filmas

8. Paaugstināta savstarpējas cieņas izjūta

Katrs uzņēmuma piedāvātais ieguvums vai ieguvums nosūta skaidru vēstījumu tā darbiniekiem. Pasūtot ikmēneša kastīti ar veselīgām uzkodām, lai nodrošinātu darbinieku veselību un laimi, jūs viņiem sakāt, ka viņi tiek novērtēti un ka viņu labklājība jums ir svarīga. Tas lielā mērā veicina darba vidi, kas balstīta uz savstarpēju uzticību un cieņu, īpašībām citē HR World kā galveno sastāvdaļu centības un morāles veicināšanā.

Konkurētspējīga vervēšana un stingrāka noturēšana

9. Ļoti populārs Perk

Pieaugot darbinieku atlases konkurētspējai mūsu strauji mainīgajā tirgū, daudzi uzņēmumi cenšas izvirzīt sevi priekšā, piedāvājot labākās priekšrocības un priekšrocības. Lai gan topošajiem talantiem ir pieejams plašs iespēju klāsts, veselīgu, garšīgu uzkodu nodrošināšana ir kļuvusi pārsteidzoši populāra.

Aptaujā vispopulārākās darbinieku privilēģijas 2014. gadā Forbes bezmaksas pārtiku uzskaitīja 2. vietā un fizisko veselību 3. vietā. Gatavs veselīgu biroja uzkodu piedāvājums vienlaikus atbalsta abas šīs pievilcīgās iespējas, tādējādi izceļoties kā galveno pārdošanas punktu kandidātiem, kuri izvēlas nākamo profesionālo māju. veselīgas pārtikas piegādes pakalpojums

10. Lielāka iekļaušana

Agrāk darbinieki ar alerģijas , uztura ierobežojumi un citas veselības problēmas tradicionālo uz pārtiku balstītu biroja pasākumu laikā bieži tiek atstātas malā. Celiakija var būt nedaudz nežēlīga, kad pārējais birojs bauda picu dienu. Tiem, kuri nevar ēst koku riekstus vai dzīvnieku izcelsmes produktus (vai kuriem jāizlaiž abi), biznesa pusdienas un ballītes var būt vēl grūtākas.

Uzkodu nodrošināšana tiem, kam ir diētas ierobežojumi, ir apsveicams žests tiem, kuri varētu justies nedaudz atstumti burgeru, čipsu un konfekšu bāru pasaulē. Šis cieņas un iekļaušanas pamats var būt liels ceļš, veidojot izcilas, ilgtermiņa attiecības ar novērtētu komandas biedru.

11. Savienojumu veidošanas līdzeklis

veselīgas uzkodas birojam

Tūkstošiem gadu laba ēdiena koplietošana ir kalpojusi par vērtīgu sociālās saiknes līdzekli. Arī šodien draudzība tiek veidota kopīgās receptēs un uztura interesēs. Iepazīstinot komandu ar jaunām, garšīgām uzkodu iespējām, jūs mudināsiet viņus veltīt brīdi, izbaudīt un saistīties ar kopīgajiem favorītiem. Uzskatiet to par pasaules slēptāko komandas veidošanas vingrinājumu.

12. Laimīgi, veselīgi darbinieki vairāk vēlas palikt

Kad komandas loceklis sniedz noderīgas idejas, smagu darbu, unikālu saikni ar klientiem vai meistarīgu prasmi ar vērtīgām prasmēm, jūs vēlaties, lai viņi paliek kursu. Jūs varat daudzos veidos veidot uzticību darba vietā , izrādiet atzinību un padariet darba vidi par jautru un piepildītu vietu, kur pavadīt laiku.

Veicinot savas komandas veselību un laimi, izmantojot veselīgu uzkodu piegādes programmu, tiek paveikti visi trīs, padarot to par vienu no vienkāršākajām, budžetam visizdevīgākajām iespējām darbinieku paturēšanas veicināšanai.

Ietaupītā nauda un vieta, kur augt

13. Palielināta aizturēšana nozīmē ietaupīto laiku un naudu

Jaunu darbinieku pieņemšana darbā ir dārgs, laikietilpīgs process. Ja vien to neveicina strauja izaugsme, darbā pieņemšanas process faktiski var kavēt uzņēmējdarbības attīstību, jo ieņēmumi un darba stundas tiek novirzītas kandidātu pārbaudei, intervijām un apmācībai. Kad atrodat apdāvinātus, uzticīgus darbiniekus, kuriem ir kopīga aizraušanās ar misiju, jūs vēlaties tos saglabāt pēc iespējas ilgāk.

Mudinot viņus padarīt jūsu biznesu par profesionālu māju, jūs ietaupāt ne tikai laiku, naudu un resursus, bet arī veiciniet sava biznesa izaugsmi kā vērtīgu komandas locekļu saimi, kas labi sadarbojas un kopj viens otra sasniegumus.

14. Mazāk izmantotas slimības dienas

Uzturvielu blīvi pārtikas produkti ir galvenie, lai uzturētu imūnsistēmu optimālā stāvoklī. Uzturot savu komandu ar veselīgu pārtiku, jūs palīdzēsiet viņiem novērst ikgadējos aukstuma un gripas uzliesmojumus, kas tik daudziem uzņēmumiem liek apstāties. Kad darbinieks var novērst nepatīkamu kļūdu, nākt uz darbu ar lielisku pašsajūtu un izvairīties no slimības pārnešanas citiem, uzvar visi.

dekstera beigas paskaidrots

15. Samazinātas veselības aprūpes prēmijas

Kad jūsu komanda izbauda tādas darba vides priekšrocības, kas veicina labu veselību, laika gaitā notiek kaut kas brīnišķīgs. Hroniskas slimības atvieglo. Cilvēki ir mazāk uzņēmīgi pret ziemas saaukstēšanos un citām kļūdām. Kļūstot vecākam, viņi gadu desmitiem uztur labu veselību, līdz minimumam samazinot novecošanās ietekmi uz savām sistēmām.

Uzņēmumiem, kas nodrošināt veselības aprūpi savam darbaspēkam , tas nozīmē ievērojamu prēmiju izmaksu samazinājumu, kā arī zināšanas par to, ka jūsu profesionālās ģimenes locekļi būs labi, ilgi.

16. Alternatīva iespēja maziem jaunizveidotiem uzņēmumiem

Protams, ne katrs uzņēmums var atļauties nodrošināt savai komandai veselības aprūpi. Mazie jaunizveidotie uzņēmumi ir īpaši neaizsargāti izmaksu un izdevumu ziņā, un lielākajai daļai no viņiem vienkārši nav kapitāla, ko ieguldīt veselības plānā. Par laimi, ir daudz citu veidu, kā atbalstīt komandas dalībnieku labo veselību. Nodrošināt vieglu piekļuvi veselīgiem uzkodu ēdieniem ir brīnišķīgs sākums, taču uzņēmuma pārgājieni, fitnesa problēmas un jogas nodarbības var arī ievērojami kompensēt veselības pārklājuma trūkumu.

17. Piegādes programmas piedāvā uzticamību un pielāgošanu

Tiem, kas piesakās uzticamam, uzticamam veselīgu uzkodu piegādes pakalpojumam, uzņēmumi var izbaudīt mierīgumu, kas nāk ar uzticamību. Šīs programmas bieži ir balstītas uz pārredzamību un saziņu, kas nozīmē, ka jūs nekad neparādīsit paketi bez iecienītas biroja iecirkņa, ja vien par to nebūsit iepriekš brīdināts. Šie pakalpojumi nodrošina arī pielāgošanu, ļaujot jums izvēlēties labākās biroja uzkodas jūsu budžeta vajadzībām (ar Dolāru uzkodu klubs izmēģiniet 6 veselīgas uzkodas par 1 USD mēnesī) vai savas komandas aukslējas.

Labākas pasaules veidošana

18. Veselīgi ieradumi, kas paplašina māju un ārpus tās

UNICEF pētījumi parādīja, ka tad, kad cilvēki izvēlas labus ieradumus darbā vai skolā, viņi mēdz tos vest mājās un dalīties ar tiem ar savām ģimenēm. Šīs veselīgās izvēles parasti pieņem viņu ģimenes locekļi, kuri pēc kārtas iziet un dalās ar draugiem un kolēģiem.

Nodrošinot veselīgu uzkodu piegādi, lai veicinātu pareizu uzturu, jūs varat lepoties ar to, ka rūpējaties par arvien paplašinošo draugu un tuvinieku tīkla veselību, un jūsu komandas loceklis ir tās kontaktpunktā.

19. Pārtikas patēriņš veicina veselīgu ekonomiku

Kaut arī rūpnieciskajai lauksaimniecībai noteikti ir sava vieta mūsdienu ekonomikā, vairākos pētījumos ir konstatēts, ka mazāku saimniecību un neatkarīgas lauksaimniecības kopšana ir būtisks solis, lai mūsu pārtikas avoti būtu droši, daudzveidīgi, bagātīgi un barojoši.

Atsakoties no tradicionālajiem nevēlamajiem ēdieniem par labu minimāli apstrādātām uzkodām, jūs izmantojat tiesības pārdalīt ieņēmumus šīm mazākajām, neatkarīgajām saimniecībām. Tas ne tikai veicina barojošu ēdienu pieejamību mūsu kultūrai kopumā, bet arī saglabā ekonomiku līdzsvarotu un ideālu visu uzņēmumu izaugsmei.

20. Filantropiskās partnerības

Mūsdienu sociālekonomiskās kultūras plaukstošie jaunizveidotie uzņēmumi ir uzdevuši filantropiju iekļaut kā misijas pamatvērtību. Pilnīgi pragmatiskā līmenī tas kalpo kā atjautīgs PR kustība . Tomēr tas ļauj arī uzņēmumu īpašniekiem doties mājās, zinot, ka viņi ir devuši ieguldījumu pasaulē vairāk nekā vienā līmenī.

Jo īpaši jaunizveidotie uzņēmumi var prasīt no komandām garas stundas un lielu enerģiju, tāpēc viņiem ir ļoti izdevīgi, ja viņi zina, ka daļa nopelnīto ieņēmumu tiks nosūtīti atpakaļ pasaulē, lai palīdzētu tiem, kam ir mazāk paveicies. Kā piemērs izceļas Dcbeacon, kas izsalkušam bērnam mēnesī ziedo vairāku barības vielu iepakojumus par katru veselīgu uzkodu piegādi.

Es atceros tevi piedzīvojumu laikā
Kad tādi uzņēmumi kā šie sadarbojas, sadarbojas vai apmainās ar pakalpojumiem, labums, kas izpaužas viņu centienos, iegūst daudzveidīgu efektu.

Pat ja jūsu bizness jau atbalsta cienīgus centienus, atbalsts uzņēmumam ar labu iemeslu ir tikai vēl viens ceļš, kā padarīt pasauli gaišāku.

Secinājums

Kad darbiniekiem ir viegli pieejama garšīga, ar uzturvielām bagāta pārtika, ikviens gūst labumu no viņu uzlabotās veselības, produktivitātes un piepildījuma. Piegādes pakalpojuma izmantošana, lai sniegtu savai komandai veselīgas biroja uzkodas viņu vajadzībām, ir pielāgojams, budžetam draudzīgs veids, kā ieviest šīs vairākas priekšrocības savā darba telpā.

Ja jūs interesē izmēģināt veselīgu uzkodu piegādes pakalpojumu savam birojam, Dcbeacon katram jaunam klientam bez maksas piedāvā kastes paraugu, tikai par sūtīšanu un apstrādi jāmaksā par zemu, vienotu likmi 9,95 USD. Uzziniet vairāk par šo piedāvājumu šeit un šodien pasūtiet savas komandas parauga kasti.

Kā veselīgas pārtikas pieejamība (vai tās trūkums) ietekmē jūsu darba vietu? Vai esat pamanījuši veselīgāku iespēju ieviešanas priekšrocības? Dalieties pieredzē zemāk esošajos komentāros.