19 komandu veidošanas uzņēmumi, par kuriem jums vajadzētu zināt 2021. gadā

komandas veidošanas uzņēmumi

Kā komandas veidošanas uzņēmumi var atvieglot jūsu dzīvi?



Mēs ļoti priecājamies, ka jautājāt!

Iedomājieties, ka šis ir jūsu uzdevumu saraksts. (Vai varbūt tiešām tā ir!)

  • Pabeigt novērtēšanas aptauju
  • Lejupielādēt algas pārskatu
  • Formatējiet Powerpoint rītdienas prezentācijai
  • Praktizējiet rītdienas prezentāciju
  • Izveidojiet biroju un virtuālā komandas veidošanas stratēģija
  • Pilnīga piegādes uzskaite
  • Pārkārtojiet mazo krājumu daudzumu
  • Zvaniet pārdevējiem uz konferenci
  • HR saziņas e-pasta melnraksts
  • Lai izveidotu interviju, zvaniet top 5 darba kandidātiem

Kas šajā ziņā ir satraucošākais? Protams, tas ir vairāk lietu, nekā kādam patiešām ir laiks paveikt dienas laikā, taču mēs vēlamies uzlabot rindu “Izveidot biroju un virtuālas komandas veidošanas stratēģiju”.



mēneša darbinieka atzinība

Komandas veidošana ir nepārtraukts process - ne tikai viens rindiņu vienums darāmo darbu sarakstā!

Mēs tevi neapvainojam. Skaidrs, ka jūs esat ļoti aizņemts cilvēks. Tāpēc komandas veidošanas uzņēmumi var atvieglot jūsu dzīvi, vienlaikus veicinot komandas darbu jūsu uzņēmumā.

Komandas veidošanas uzņēmumi var izmantot savu pieredzi, pieredzi un datus, lai uzlabotu komandas darbu. Turklāt daudzi uzņēmumi koncentrējas tikai uz komandas veidošanu, tāpēc viņi var veltīt nopietnu laiku dāvināšanai komandas veidošana pelnījusi uzmanību .



Turpiniet lasīt, lai izpētītu komandas veidošanas uzņēmumus, kas to var palīdzēt jums palīdzēt darbiniekiem labāk strādāt kopā.

Komandas veidošanas uzņēmuma prožektori

Šie komandas veidošanas uzņēmumi izmanto zināšanas, pētījumus un ilggadēju praktisku pieredzi, lai palīdzētu jūsu komandai strādāt pēc iespējas vienotāk.

komandas veidošana-korporatīvie pasākumi

1. Klīstam

Let’s Roam ļoti nopietni uztver komandas veidošanas prieku. Izpētes un piedzīvojumu uzņēmums, viņu komandas veidošanas piedāvājumi tika izstrādāti, īpaši ņemot vērā korporatīvās komandas. Let’s Roam pasākuma komanda iesaiņo katru pielāgoto pasākumu ar aktivitātēm / izaicinājumiem, kas, kā pierādīts, veicina morāli, palielina saziņu, rosina sadarbību un veicina darbinieku laimi. Viņi piedāvā divas tikpat jautras komandas veidošanas pasākumu iespējas:

Korporatīvās komandas veidošanas iznīcinātāju medības: Piedzīvojumi ir tur, un Klīstam palīdzēs jums to atrast! Korporatīvās komandas veidošanas Scavenger Hunts ved darbiniekus pa episkām pilsētas ekskursijām, novedot viņus pie paslēptiem dārgakmeņiem un “must see” orientieriem. Ceļā komandas meklē norādes, atklāj pārsteidzošus faktus un uzņem smieklīgas fotogrāfijas / video.

Virtuālie komandas veidošanas pasākumi: Kas notiek, ja jūs apvienojat jautras tiešsaistes spēles ar iebūvētu videokonferenču tehnoloģiju? Attālā komandas veidošanas burvība! Apcelsimies virtuālā komandas veidotājā tika izstrādāts īpaši, domājot par attālinātām komandām. Spēles (nieki, šarādes, “Zīmēsim”) parādīs jūsu kolēģiem jaunas, jautras puses. Lai iegūtu labāku iepazīšanās ar jums labumu, Let’s Roam spēlē integrē personalizētus spēlētāju sīkumus.

Ļaujiet

Izmantojiet piemēru: Jūsu komandai ir nepieciešams morāles pieaugums un jautrības grūdiens. Viņiem ir nepieciešams kaut kas enerģisks, lai viņus satuvinātu, kaut kas tāds, kas viņus nozīmīgi saista, viņus smej un baro viņu azartiskais gars.

Vislabāk: Izklaidējošās komandas, kas meklē vienreizēju pieredzi, kas pielāgota viņu uzņēmuma vajadzībām / mērķiem. Neatkarīgi no tā, vai jūsu attālā komanda vēlas to papildināt ar virtuālu konkurenci, vai jūsu birojs ir izsalcis, lai izkļūtu un izpētītu, Lai klīst elastīgi komandas veidošanas risinājumi ir ideāli piemēroti.

Lielīšanās punkti:

  • Let's Roam izmanto nākamā līmeņa tehnoloģiju, lai korporatīvajiem klientiem nodrošinātu aizraujošu, vienmērīgu pieredzi.
  • Pateicoties jauninājumiem, pielāgojumiem, elastīgumam un īpašiem pasākumu plānotājiem, Let’s Roam strādā daudz, lai piepildītu komandas veidošanas sapņus.

Kāpēc cilvēki viņus mīl: Klīstam piedāvā pasaules klases notikumu pielāgošanu un cerības pārsniedzošu pakalpojumu. Paņemiet to no viena ļoti laimīga klienta:

“Let’s Roam komanda ir otrā. Viņi gāja pāri un tālāk, padarot jautājumus par mūsu kompāniju viegli iekļaušanu medībās, un viņi apmierināja visus mūsu pēdējā brīža pieprasījumus. Es jau domāju, kā atkal strādāt ar viņiem. Ja jūs meklējat unikālu veidu, kā iesaistīt un aktivizēt komandu, runājiet ar Let’s Roam. ”

2. Outback komandas veidošana un apmācība

Ja vēlaties pārveidot biroja telpas, jūs aizvedat darbu pie ekspertiem darbuzņēmējiem. Kad jums nepieciešama juridiska konsultācija, jautājumus nogādājat specializētā advokātu birojā. Tātad, ja vēlaties izveidot spēcīgāku komandu, kāpēc jūs nenonāksiet pie mērķa pie komandas veidošanas ekspertiem?

Eksperti Outback komandas veidošana esat strādājuši ar daudzām komandām un precīzi zināt, kas jums nepieciešams, lai tuvotos un labāk sadarbotos. Vērsieties pie šī uzņēmuma, lai saņemtu pielāgotu komandas veidošanas priekšlikumu. Pandēmijas laikā Outback ir pārveidojis viņu labākās personiskās spēles uz augstākās klases virtuālo pieredzi, lai jūs varētu sazināties ar savu komandu neatkarīgi no fiziskā tuvuma.

Tie ietver šādus 5 spēļu veidus:

Svētku Hijinks: Šogad pasniedziet savai komandai virtuālu svētku komandas veidošanas prieka dāvanu! Svētku Hijinks jūsu komanda sacentīsies pret pulksteni, lai atrisinātu smadzenēs, fizikā un prasmēs balstītas problēmas.

Noslēpuma slepkavības noslēpums: Apkopojiet savu attālināto komandu tiešsaistē un praktiski sadarbojieties, lai šajā jomā atklātu nāvējošu noziegumu virtuālās slepkavības noslēpums komandas veidošanas aktivitāte. Kura komanda būs pirmā, kas atrisinās miljonāra Nila Deividsona slepkavību?

Spēļu šovu ekstravagants: Tālvadības komandas šajā virtuālajā tiešsaistes spēļu izstādē var spēlēt aci pret aci. Kopā komandām būs jārisina foto un sīkumu problēmas, kas attiecas uz visu, sākot no popkultūras līdz politikai, kad tās sacenšas pret pulksteni.

Kodu pārtraukums: Atrisiniet tiešsaistes mīklas, mīklas un sīkumus ar saviem attālinātajiem kolēģiem šajā prātam neaptveramajā virtuālās komandas veidošanas konkursā. Šī praktiski rīkotā darbība ir ideāli piemērota grupām, kurām patīk risināt sarežģītas problēmas un nebaidās no nelielas draudzīgas sacensības.

Komandas vajāšana: Savāciet savu attālo komandu kopā, lai sacenstos tiešsaistes garīgo, fizisko, prasmju un noslēpumu izaicinājumu sērijās. Faktiski rīkotā komandas vajāšanas aktivitāte ļaus jums labāk iepazīt savus kolēģus un uzlabot komunikācijas prasmes, vienlaikus parādot katra indivīda slēptos talantus.

Darbinieku iesaistīšanās-programmatūra-outback-komandas veidošana

Izmantojiet piemēru: Jūs pamanāt, ka visi jūsu komandas locekļi labi darbojas kopā, taču jūs atradīsit īpašu mērci, alķīmiju, ja vēlaties, kas vienkārši pietrūkst. Jūs tuvojaties Outback komandas veidošana lai iegūtu komandas veidošanas priekšlikumu, kas sola komandas darbu un iedvesmu pārcelt uz nākamo līmeni.

Vislabāk: Lielas, uz procesu orientētas komandas

Lielīšanās punkti:

  • Pielāgoti priekšlikumi
  • Elastīgas aktivitātes iespējas

Kāpēc cilvēki viņus mīl:

Viņi piedāvā personalizētu darbinieku apmācību, lai veicinātu iesaistīšanos.

Šeit ir rinda no viena no uzņēmuma gadījumu izpēti :

“Parasti treniņus var izturēt ar pretestību ... bet Lindons vienmēr padara to par aizraujošu mūsu komandai. Viņš ir ārkārtīgi dinamisks, iejūtīgs, patiešām saistošs un pārsteidzošs klausītājs. Katru reizi, kad viņš mums ir, viņš velta laiku, lai saprastu auditoriju un virzītu viņiem apmācību. Es domāju, ka tas ir patiešām unikāls un īpašs. ”

3. Go spēle

Komandas veidošanas pasākumi paši netiek plānoti. Pārāk bieži nonāk persona vai komanda, kas atbild par pasākumu plānošanu palaist garām par notikumiem. Viņi skraida apkārt, lai pārliecinātos, ka viss norit gludi, viņi apmeklē un izskaidro noteikumus, vai arī viņi mierīgi sēž stūrī, noguruši no nedēļu plānošanas.

Go Game ļauj uzņēmumiem nodot ārpakalpojumus komandas veidošanas pasākumu plānošanai. Tādā veidā visi, un mēs domājam visi, var koncentrēties uz izklaidi. Viņi piedāvā arī virtuālu komandas veidošanas pieredzi, ko sauc Pāriet uz Remote kas nodrošina visu to pašu satraukumu, ko klātienē sagādātais pasākums rada pie galda tikai tiešsaistes formātā.

Izmantojiet piemēru: Jūs zināt, ka vēlaties plānot jautru komandas veidošanas pasākumu, kaut ko līdzīgu atkritumu medībām vai spēļu šovu. Jūs Google meklējat, kā to izvilkt un atrast nepieciešamo loģistikas uzdevumu un aprīkojuma sarakstu. Tad jūs atrodat Go Game un saprotat, ka visas jūsu problēmas ir atrisinātas.

Vislabāk: Aizņemtas komandas, kuras vēlas elastīgi iesaistīties komandas veidošanā jebkurā vietā un laikā.

Lielīšanās punkti:

  • Prāta vētras pavisam jaunas pasākumu iespējas ar Go Game ekspertu komandu
  • Spēlēs ir iekļautas mobilās tehnoloģijas un gadu pieredze ražošanas jomā

Kāpēc cilvēki viņus mīl:

Šie pasākumu eksperti sadarbojas ar jums, lai atdzīvinātu sapņu komandas veidošanas pasākumu.

Lūk viens klients trūkst par fantastisku klientu apkalpošanu:

„Katra mijiedarbība ar personālu bija izcila. Visi bija enerģiski un zinoši. . . . ”

Četri. Escape spēle

Komandas veidošana ir būtiska, lai palielinātu motivāciju, palielinātu produktivitāti un veicinātu pozitīvu sadarbību. Tomēr, lai tas viss notiktu - jūsu komandas veidošanas aktivitātei ir jābūt jautrai, un neviens neizraisa jautrību komandas veidošanā gluži kā The Escape Game.

Viņu vienreizējie glābšanās numuri nodrošina pārsteidzošas personiskas komandas veidošanas aktivitātes, un tās tiek piedāvātas arī kā virtuāla komandas veidošanas pieredze ar Bēgšanas spēle Attālinātie piedzīvojumi . Tomēr jābrīdina, ja jūs paņemsit savu komandu spēlēt, kad viņi lūgs atgriezties vēlreiz!

Escape spēle

Izmantojiet piemēru: Jums ir slikti, ja kopā saliekat tos pašus vecos garlaicīgos komandas veidošanas pasākumus ar ledus lauzējiem, laimīgajām stundām vai pat uzticības kritumu. Meklējot gatavu komandas veidošanas pasākumu, kas darbosies un jūsu komandai patiešām patiks, jūs sastopaties ar The Escape Game - ideālu vietu komandas veidošanai.

Vislabāk: Jebkura lieluma komandas, kas atrodas vienā vietā vai dažādās vietās visā pasaulē un kuras vēlas kopīgu pieredzi, lai viņus satuvinātu un veidotu prasmes, kas atgriežas birojā.

Lielīšanās punkti:

  • Labākā viesu pieredze, kas palīdz jums koordinēt visas jūsu pasākuma detaļas
  • Spēja uzņemt komandas no desmitiem līdz simtiem dalībnieku

Kāpēc cilvēki viņus mīl:

Jebkura komanda, kas dodas Escape spēle ir sprādziens un dodas prom ar daudzām lieliskām atmiņām, lai atgrieztos birojā.

Šeit ir īss laimīga dalībnieka citāts:

'Mēs devāmies šeit uz darba komandas veidošanas dienu, un mums bija SOOOO DAUDZ JĀ!'

5. Samita komandas veidošana

Kopš 1997. gada samits palīdz komandām augt un uzņēmumiem uzplaukt. Īpaši korporatīvajai auditorijai izstrādātais Summit nodrošina unikālu satura un pieredzes sajaukumu, ko veic ļoti apmācīti, jautri un profesionāli vadītāji. Izvēlieties kādu no izklaidējošiem komandas veidošanas pasākumiem, saistošām apmācības darbnīcām un iedvesmojošām un ieskatīgām galvenajām prezentācijām.

Izmantojiet piemēru: Jūs vēlaties, lai komandas veidošanas sesija būtu iekļaujoša, saistoša un paredzēta tieši jums. Apbalvojiet savu komandu ar virtuālu vai personisku komandas veidošanas pasākumu, kas paliks atmiņā visu pareizo iemeslu dēļ. Neatkarīgi no tā, vai meklējat enerģisku pārtraukumu, lai izveidotu spēcīgas sadarbības attiecības, iegūtu jaunas prasmes un uzlabotu sniegumu, vai iedvesmot, Summit ir paredzēta programma jums.

  • Komandas veidošana: Īsi un jautri virtuāli un klātienē organizēti pasākumi, kas paredzēti, lai stiprinātu jūsu komandas pamatu.
  • Apmācību semināri: Attīstīt prasmes un uzlabot individuālo un komandas sniegumu. Pieejamas virtuālās un klātienē pieejamās iespējas.
  • Galvenā piezīme: Uzziniet un iedvesmojieties no neticamajiem piedzīvojumu stāstiem no Everesta kalna un Dienvidpola, vienlaikus gūstot ieskatu par augstas veiktspējas komandu veidošanu, pārdrošu mērķu izvirzīšanu un izaicinājumu pārvarēšanu.

Vislabāk: Lielas un mazas komandas, kas vēlas augstas kvalitātes sesiju, kas izstrādāta ap iesaistīšanos un IA.

Lielīšanās punkti:

  • Programmu piegāde starptautiskā mērogā vairāk nekā 20 gadus
  • Piegādājuši vadības un komandas snieguma programmas dažām no labākajām EMBA un MBA programmām pasaulē
  • Uzziniet no kāda, kurš ir uzkāpis Everestā, 7 virsotnēs un devies uz ziemeļu un dienvidu poļiem

Kāpēc cilvēki viņus mīl:

Summit veido spēcīgas personiskās attiecības ar saviem klientiem, liekot jums justies īpašam un nodrošināt pareizo programmu, kad jums tā nepieciešama.

Šeit ir ievērojama izpilddirektora Deivida Musija pamatinformācija:

“Septiņu gadu laikā, kad strādājām ar Summit, mūsu organizācija ir bijusi izcila ar sniegumu un finansiāli. Bez Samita komandas mēs nebūtu tur, kur esam. Samita komanda ir tieši tā, daļa no mūsu komandas. Viņi regulāri ir iesaistījušies līderu apmācībā, darbnīcās un rekolekcijās. Viņi ir izauguši kopā ar organizāciju un nodrošinājuši nepieciešamos rīkus, lai mūsu organizācija varētu darboties izcili. Es ļoti iesaku samitu savai organizācijai - lielai vai mazai. ”

6. WITS komandas veidošana

“WITS” WITS komandas veidošanā faktiski nozīmē Workplace Interactive Team Building Seminars. Viņu filozofija liek uzsvaru uz jautrību. Visi viņu komandas veidošanas pasākumi notiek pēc pārbaudītas pieejas, kas sākas ar smiekliem un beidzas ar ilgstošām saistību atmiņām,

Izmantojiet piemēru: Veiktspēja jūsu vienībā ir bijusi pārsteidzoša, taču pēdējā laikā jūtaties, ka nevienam patiešām nav jautri. Jūs maināt lietas ar komandas saliedēšanas pasākumiem no WITS. Smiekli un smaidi ilgst vairākas nedēļas.

Vislabāk: Stingras komandas, kas meklē labu laiku

Lielīšanās punkti:

  • Vienreizēja darbnīcas formāts
  • Pakalpojums visā valstī

Kāpēc cilvēki viņus mīl:

Viņi liek komandas biedriem mijiedarboties vērtīgā veidā.

Lūk, viens kvēlojoša klienta atsauksme :

'Es nevaru izteikt, cik lieliska iespēja man bija. Tas bija ārkārtīgi vērtīgs ne tikai saturā, bet arī komandas veidošanā un iespējā klātienē redzēt mūsu grupas dalībniekus komandas gaisotnē. ”

komandas veidošanas uzņēmums

7. Muzejs Hack

Šis uzņēmums organizē komandas veidošanas muzeju ekskursijas. Un jūs saņemat vairāk nekā tikai ceļojumu. Muzejs Hack arī plāno ledlauži un blakus aktivitātes jūsu ceļojumā. Katra darbība ir pielāgota komandai, tāpēc pasākums būs kaut kas piemērots jūsu konkrētajai grupai un jūsu uzņēmumam.

Izmantojiet piemēru: Ikviens izliek acis, kad jūs izvirza tradicionālās komandas veidošanas aktivitātes. Bet jūs zināt, ka jums ir daži mākslas un vēstures cienītāji. Jūs izmēģināt komandas veidošanas muzeja tūri, un visiem ir lieliski pavadīts laiks.

Vislabāk: Mazas, cieši saistītas komandas

Lielīšanās punkti:

  • Pielāgotas ekskursijas
  • Pārdomāti ledlauži

Kāpēc cilvēki viņus mīl:

Tie nodrošina rosinošas, smieklu pilnas aktivitātes.

Tu vari ņemt šī klienta vārds tam:

'Esmu apmeklējis MET gadu gaitā, un ekskursija pilnībā pārformēja, kā es redzēju muzeju. Divas stundas bija smieklu un lielisku spēļu pilnas. Kopumā tas atstāja mūs, iedvesmojoties, atkārtoti uzlādējot un uzmundrinot. Es pierakstos uz vairākiem šiem. ”

8. FruitFul rīkkaste

Šis uzņēmums komandas veidošanas apmācībā iekļauj rīkus Everything DiSC un The Five Behaviors, lai klientiem sniegtu uz pētniecību balstītas piesaistes iespējas.

Izmantojiet piemēru: Jūsu komanda darbojas pret pūkām. Viņi vienmēr vēlas redzēt avotu, pieņēmuma datus vai jūsu citāta konkrēto lappuses numuru. Jūs viņiem sakāt, ka esat atradis komandas veidošanas apmācību, kuras pamatā ir organizācijas psiholoģijas principi. Visi ir uz kuģa.

Vislabāk: Komandas piepildītas ar analītiskiem cilvēkiem.

Lielīšanās punkti:

  • Sertifikācijas programmas
  • Izturīgs atbalsts

Kāpēc cilvēki viņus mīl:

Viņi piedāvā personalizētu atbalstu.viens klients teica a gadījuma izpēte .

'Auglīgā komanda izstrādāja un piegādāja divu dienu pasūtījuma sertifikācijas programmu treneriem un personāla partneriem mūsu organizācijā,''Komanda cieši sadarbojās ar mums, lai pārliecinātos, ka sekojam cerībām. Es noteikti tos ieteiktu citiem. ”

9. Biotops cilvēcei

Habitat for Humanity var būt bezpeļņas organizācija, kas strādā, lai visus nokļūtu mājās, taču viņi iekļuva mūsu komandas veidošanas uzņēmumu sarakstā viņu grupas brīvprātīgā darba iespējas .

Dzīvotne aptvers visu informāciju par jūsu grupas brīvprātīgā darba piedzīvojumu, un jūsu komanda sadarbosies, kad viņi kopā darīs labus darbus.

Izmantojiet piemēru: Jūsu komanda ir pilna ar ideālistiem, un jūs vēlaties atrast komandas veidošanas pasākumus, kas viņus atstāj justies piepildītiem. Jūs reģistrējaties grupas biznesa partneru brīvprātīgo iespējai vietnē Habitat for Humanity, un neviens nevar gaidīt, kad sapulcēsies, lai izveidotu mājokli tiem, kam tā nepieciešama.

Vislabāk: Komandas pilnas ar aktīviem, filantropiskiem darbiniekiem

Lielīšanās punkti:

  • Iepriekš izplānoti darbi un uzdevumi, kas atbilst prasmju līmenim

komandas veidošana-aktivitātes-darbam

10. Pieredzes mācīšanās

Eksperimentālās mācīšanās komandas komplektā ietilpst piederumi, koordinatora piezīmes un viss pārējais, kas nepieciešams, lai iesaistītos 16 dažādās aktivitātēs savas komandas tempā.

Katra šī uzņēmuma apmācības komplektā ir iekļauta pētījumu atbalstīta metodoloģija, tāpēc jūs zināt, ka jūs saņemat vislabāko pieejamo risinājumu, ko var nopirkt.

Izmantojiet piemēru: Jūs esat pats iesācējs. Jums parasti patīk izgatavot un plānot pēc iespējas vairāk lietu. Tomēr bezmaksas komandas veidošanas aktivitāšu PDF faili, kurus esat atradis tiešsaistē, neatbilst jūsu vajadzībām. Jūs atradīsit šos “viss vienā” komplektus un jums patīk, ka tagad jums ir viss nepieciešamais, lai uzņemtos atbildību komandas veidošana tieši jūsu plaukstā.

Lielīšanās punkti:

  • Dalībnieku anketas
  • Detalizēta vadītāja rokasgrāmata
  • Tiešsaistes datu bāze ar paplašinājumu materiāliem

Kāpēc cilvēki viņus mīl:

Tie palīdz cilvēkiem saprast, kas veido komandu.teica viens klients .

'Mēs to izmantojam mūsu topošo līderu programmā, 4 dienu dzīvojamo ēku programmā, kas apvieno dažus no topošajiem līderiem no tādiem uzņēmumiem kā SAAB, Toyota, BHP, BMW utt.''Tam ir milzīga dinamika, ļaujot cilvēkiem pašiem pārliecināties, kā komandas strādā - vai nē! Fantastisks rīks, kas ir tā vērts un pārsniedz naudas vērtību. ”

Vēl vairāk komandu veidošanas uzņēmumu

Vai nevar iegūt pietiekami daudz komandu veidojošu uzņēmumu? Mēs zinām jūsu veida. (Padoms: Jo mēs esam tāda paša veida!) Šeit ir daži citi komandas veidošanas uzņēmumi, kurus izpētīt.

komandas darbs-darbavietā

vienpadsmit. Odisejas komandas

  • Ko viņi dara : Dizaina programmas (kuras tās bieži novērtē un modificē, lai panāktu maksimālu panākumu), lai palīdzētu uzņēmumiem veidot labākas komandas. Programmas ietver Palīdzības rokas , Spēļu nama izaicinājums , un Komandas mozaīka .
  • Kāpēc cilvēki viņus mīl: 'Tas ir lielisks iemesls un lieliska programma, un atsauksmes, ko saņēmām no komandas tālu un tālu, bija tas, ka tas bija labākais komandas veidošanas pasākums, kurā viņi jebkad piedalījušies,' sacīja viens laimīgs klients . „Neaizmirstiet arī perspektīvu, sadarbību un biznesa aspektus, kas tika virzīti arī uz mājām. Es dzirdēju, ka 'dzīve mainās' vairākkārt! Tas bija lielisks veids, kā sākt mūsu sapulci un patiešām noteikt toni tam, ko mēs vēlējāmies paveikt. Mēs visi aizgājām labāk par to, un es nekad neesmu redzējis tik lielu entuziasmu no šīs grupas, jo viņi pameta šādu sapulci, gatavojoties atgriezties un mainīt savu darbu un dzīvi! '

12. Unicef ​​ASV

  • Ko viņi dara: Nodrošiniet rīkus un platformas komandām, kas jāplāno līdzekļu vākšanas pasākums bērniem, vienlaikus palielinot komandas saikni.
  • Kāpēc cilvēki viņus mīl: Feel-good saikne satiekas ar labu brīvprātīgo darbu? Ko nemīlēt?

13. Sešas sekundes

  • Ko viņi dara: Piedāvājiet emocionālās inteliģences apmācību, kas uzlabo darbinieku spēju sadarboties. Darbinieku apmācība notiek individuālā līmenī, bet visi iegūst komandas lieluma rezultātus.
  • Kāpēc cilvēki viņus mīl: Emocionālās inteliģences veidošana dod labumu vairākām dzīves jomām, pat ārpus komandas darba.

Darbs no mājas - tālvadības pults

14. Amerikas Sarkanais Krusts

  • Ko viņi dara: Nodrošināt kritiskos humānos pakalpojumus katastrofu seku novēršanai. Viņu brīvprātīgo iespējas (it visā, sākot no reaģēšanas uz katastrofām līdz līdzekļu piesaistei) organiski veicina komandas veidošanu
  • Kāpēc cilvēki viņus mīl: Palīdzība citiem katastrofu laikā apvieno cilvēkus kā nekas cits.

piecpadsmit. Asambleja

  • Ko viņi dara: Savienojiet komandas ar augstākās klases pieredzes sarakstu, lai izveidotu komandas un saglabātu atmiņas.
  • Kāpēc cilvēki viņus mīl: Aizraujošas aktivitātes (dažreiz) eksotiskās vietās komandas veidošanas pasākumus atved atvaļinājumu līmenī.

uzņēmuma-komandas veidošana

16. TeamBonding

  • Ko viņi dara: Runājiet ar klientiem par viņu komandas veidošanas mērķiem un izveidojiet pielāgotu pieredzi. Viņi pat apstrādā visas plānošanas detaļas.
  • Kāpēc cilvēki viņus mīl: 'Mums bija brīnišķīga pieredze mūsu brauciena autobusā,' saka viens klients . “Ārpus rutīnas bija ļoti izdevīgi palīdzēt citiem, kuriem bija vajadzība. Zirgu glābšanas grupa, kurā mēs strādājām, arī bija ļoti laipna un pateicīga par mūsu palīdzību. Visa TeamBonding grupa bija profesionāla. Es padarīju savu plānotāja darbu daudz vieglāku, un es varēju pievienoties pieredzei, nevis palīdzēt tai atvieglot. ”

17. Amerikas pārgājienu biedrība

  • Ko viņi dara: Cita starpā šī grupa sponsorē brīvprātīgo brīvdienas, kas būtu ideālas komandas veidošana brīvdabas grupām .
  • Kāpēc cilvēki viņus mīl: Brīvā dabā atlētisms un komandas saikne rada neatvairāmu kombināciju.

18. 5. puisis

  • Ko viņi dara: Nodrošiniet uz pētījumiem balstītus personības profilus, ko komandas var izmantot, lai saprastu viens otru un labāk sadarbotos.
  • Kāpēc cilvēki viņus mīl: Individuāla pieeja spēcīgām komandām dod darbiniekiem kaut ko atņemamu ilgtermiņā.

19. Kartes konsultācijas

  • Ko viņi dara: Nodrošiniet visaptverošu apmācības pieredzi, kas līderiem un komandas locekļiem sniedz visu nepieciešamo, lai uzlabotu ilgtermiņa iemaņas komandā.
  • Kāpēc cilvēki viņus mīl: 'Pēc programmas MAP turpmāko darbību ar mani un manu priekšnieku paātrinās progress personiskās ražošanas līdzsvarošanā ar laiku citu ražotāju attīstīšanai manā komandā,' saka viens laimīgs klients. “Turklāt mans priekšnieks ir daudz labāk informēts par efektīvāku, nepārtrauktu trenēšanu kopā ar mani. Uzvar visi! ”

Bonuss: Firefly komandas pasākumi

  • Ko viņi dara: Sniedziet plašu sarakstu ar komandas sagatavošanas pabeigšanas pieredzi un „izveidojiet pats” pasākumu iespējām, kas rada daudz jautrības un daudz saistību.
  • Kāpēc cilvēki viņus mīl: Plašas izvēles iespējas uzņēmumiem palīdz iegūt kaut ko tieši viņiem domātu.

Bonuss: Darba ētika

  • Ko viņi dara : Piedāvājiet apmācību un novērtējumus, kas paredzēti, lai palīdzētu personu grupām, kas strādā, lai izceltu vienoto komandu.
  • Kāpēc cilvēki viņus mīl : Apmācības atstāšana ar piemērojamām zināšanām ir vienāda ar komandas veidošanas dāvanu, kas turpina dot.

Bonuss: Savienojumu komandas veidošana

  • Ko viņi dara: Izveidojiet un veiciniet komandu veidošanas programmas Kolorādo. Tie svārstās no āra Scaventures uz sniega motocikliem un džipiem, līdz nieka spēļu izrādēm un ar DiSC balstītām līderības apmācībām.
  • Kāpēc cilvēki viņus mīl: Connections komandas veidošana un apmācība ir izstrādājusi unikālu programmu izvēli, no kurām katra ir paredzēta, lai uzlabotu grupas prasmju kopas un veicinātu individuālu attīstību. Viņu uzmanību profesionālajām spējām līdzsvaro apņemšanās nodrošināt ārkārtīgu izklaidi, kas rosina iztēli. Aprīkojums un ekspertu palīgi tiek nodrošināti, tas nozīmē, ka grupām vienkārši jāparādās un jāizbauda lieliska pieredze! Daudzas viņu programmas izmanto arī Kolorādo apkārtnes skaistumu, veidojot komandas veidošanas vingrinājumus, kurus nevar izbaudīt nekur citur uz planētas.

Ārpus kastes: alternatīvas komandu veidošanas uzņēmumiem

komandu piesaistes uzņēmumi

Izmēģiniet šīs alternatīvās komandas veidošanas uzņēmuma idejas, ja vēlaties sajaukt lietas vai mērķēt uz dažādām prasmju jomām zem komandas vienotības segas.

  • Sazinieties ar vietējiem psihologiem
    • Psihologi, īpaši uzvedības psihologi, zina, kāpēc mēs darām to, ko mēs darām, un viņi vienmēr ir medībās, lai uzzinātu vairāk. Apsveriet iespēju uzaicināt psiholoģijas pētniekus savā apkārtnē veikt komandas darba vingrinājumus ar savu grupu. Viņi var iegūt lopbarību potenciāli publicējamiem pētījumiem, un jūs varat iegūt personalizētu ieskatu.
    • Ja jūs neinteresē piedalīties pētījumos, varat sazināties ar vietējiem psihologiem vai terapeitiem, lai uzzinātu, vai viņi kādreiz ir apsvēruši iespēju strādāt ar biroja komandām.
  • Atrodiet pensionētu urbšanas instruktoru
    • Militāro vingrinājumu instruktori zina vienu vai divas lietas par vairāku cilvēku piesaisti strādāt vienībā. Varbūt jūs nevēlaties veikt komandas sāknometni, bet jūs varētu vērsties pie šīs personas ar dažiem komandas mērķiem un lūgt viņu izveidot vieglus vingrinājumus un aktivitātes, lai tuvinātu jūsu grupu.
  • Atvaļināti sporta treneri
    • Sporta treneri zina arī vienu vai divas lietas par vairāku cilvēku piesaisti strādāt vienībā. Pajautājiet pensionētiem treneriem, vai viņi būtu ieinteresēti izveidot jauktu vieglatlētikas programmu, spēles un vecmodīgus savienošanas vingrinājumus.

Cilvēki arī uzdod šos jautājumus par komandu veidošanas uzņēmumiem

J: Kas ir komandas veidošanas uzņēmumi?

  • A: Komandas veidošanas uzņēmumi var izmantot savu pieredzi, pieredzi un datus, lai uzlabotu komandas darbu. Turklāt daudzi uzņēmumi koncentrējas tikai uz komandas veidošanu, tāpēc viņi var veltīt nopietnu laiku, lai komandas veidošanai pievērstu pelnīto uzmanību.

J: Kā komandas veidošanas uzņēmumi var atvieglot jūsu dzīvi?

  • A: Komandas veidošana ir nepārtraukts process - ne tikai viena rindiņa darāmo darbu sarakstā! Pareizais komandas veidošanas uzņēmums veic visus procesa posmus no plānošanas līdz programmu vadīšanai jūsu pasākuma dienā. Tāpēc komandas veidošanas uzņēmumi var atvieglot jūsu dzīvi, vienlaikus veicinot komandas darbu jūsu uzņēmumā.

J: Ko man vajadzētu meklēt komandas veidošanas uzņēmumā?

  • A: Labākie komandas veidošanas uzņēmumi ir tie, kas darbojas kā jūsu partneris un sadarbojas ar jums, lai pasākums būtu veiksmīgs. Ir daudz komandu veidošanas uzņēmumu, kuru prioritāte ir programmu pielāgošana, pamatojoties uz to, kas ir svarīgi gan jūsu uzņēmumā, gan individuālā komandas līmenī. Rezultātā laiks, kas pavadīts komandas veidošanai, tieši strādā pie dinamikas, kas atbilst jūsu kultūrai.

Mēs ceram, ka jums patika mūsu komandas veidošanas uzņēmumu saraksts. Paziņojiet mums, ko jūs domājat zemāk esošajā komentāru sadaļā!